• Fabienne Hanique : "Omniprésent le management rend-il fou ?" le 16 décembre

    Management :  « action de conduire, de diriger, d’entraîner…le mot recouvre l’ensemble des techniques de gestion et d’organisation d’une affaire, d’une entreprise ». Si l’on en croit cette définition du Dictionnaire historique de la langue française, il s’agit d’une chose bien banale et l’on ferait du management depuis toujours  sans vraiment le savoir. Il n’en est rien. Le management - le « new management » - qui façonne les cohortes de  jeunes étudiants fréquentant Ecoles de gestion, Ecoles de commerce qui fleurissent et mêmes les Instituts d’études politiques,  remonte à quelques dizaines d’années. Après avoir conquis le secteur privé, ( dans les années 80, le MEDEF parle de « révolution managériale ») , il a été importé dans le secteur public où l’idée de  « gérer l’Etat comme une entreprise » gagne du terrain.  Le moment est sans doute venu de s’interroger : dans quel contexte surgit cette nouvelle approche dans la manière de « conduire », autrement dit  « manager », les entreprises et les administrations ?  quelles en sont les principales caractéristiques ? Quel bilan positif et négatif peut-on dresser , car  ce management qui multiplie les « injonctions paradoxales » fait  effectivement des dégâts ( stress, compétition permanente,  burn-out…voire suicides, bore-out…)?  Mais surtout, quelles  conceptions de l’homme et  de la société sont en cause ? Quels types d’hommes et de société  se trouvent  ainsi renforcés ? A la longue,  ce « nouveau management » est-il « soutenable » ? Fabienne Hanique, sociologue clinicienne du travail, nous apportera ses éclairages.

                                                     Mercredi  16 décembre  2015 à 20 h 30

    Salle Les Travées rue du Dr Vinot (près Caserne des pompiers ) Juvisy-sur-Orge

     

     


  • Commentaires

    Aucun commentaire pour le moment

    Suivre le flux RSS des commentaires


    Ajouter un commentaire

    Nom / Pseudo :

    E-mail (facultatif) :

    Site Web (facultatif) :

    Commentaire :